Otázky s vecným pojmom: Platová trieda

Zamestnankyňa obce má vysokoškolské vzdelanie II stupňa SPU - Krajinné inžinierstvo – odbor odpadové hospodárstvo, má osvedčenie OKP osobitný kvalifikačný predpoklad na úseku ochrany prírody a krajiny. Do ktorej platovej triedy má zamestnávateľ zamestnankyňu zaradiť? Možno ju zaradiť do 7. alebo 8. platovej triedy, keďže má v náplni práce okrem iného i spracúvanie VZN pre oblasť odpadového hospodárstva, čo je zaradené v 8. platovej triede? Momentálne má zamestnankyňa platovú triedu 6, avšak chce požiadať starostku o preradenie do 8. platového stupňa.

V náplni práce má uvedené nasledovné:

Na úseku ochrany životného prostredia:

• Vykonáva štátnu správu v prvom stupni v ochrane drevín,

• Vydáva rozhodnutia o výrube drevín • Vykonáva kontrolu náhradnej výsadby,

• Zasiela oznámenia o výrube drevín z dôvodu hrozby bezprostredného ohrozenia zdravia alebo života človeka,

Na úseku ochrany ovzdušia najmä:

• Vydáva súhlas k povoleniu stavieb MZZO vrátane ich zmien a súhlas na ich užívanie,

Na úseku odpadového hospodárstva najmä:

• Vedie evidencie odpadov a príprava podkladov pre evidenčné listy odpadov v zmysle zákona č. 79/2015 Z.z. Zákon o odpadoch a vyhlášky č. 366/2015 Z. z. Vyhláška Ministerstva životného prostredia Slovenskej republiky o evidenčnej povinnosti a ohlasovacej povinnosti podľa Prílohy 1,

• Zabezpečuje správneho nakladania s odpadmi vzniknutými pri činnosti organizácie v súlade s právnymi predpismi,

• Evidencia a príprava sprievodných listov nebezpečného odpadu,

• Komunikácia s dodávateľskými organizáciami zabezpečujúcimi zhodnotenie odpadov.

• Spracúva VZN pre oblasť odpadového hospodárstva

• Spracovanie podkladov, výkazov, štatistík v oblasti životného prostredia a odpadového hospodárstva

• Vedie evidenciu poplatkov za odpady

Na úseku posudzovania vplyvov na životné prostredie najmä:

• Vydáva stanoviská k navrhovanej činnosti alebo strategickému dokumentu

Iné:

• Vykonáva a plní úlohy súvisiace s dohodnutým druhom práce podľa pokynov priameho nadriadeného zamestnanca.

• Spracovanie podkladov, výkazov, štatistík v oblasti životného prostredia a odpadového hospodárstva

• Vykonáva osvedčenie podpisov a listín

• Vykonáva administratívne práce spojené s činnosťou obecného úradu

• Vykonáva práce súvisiace s konaním volieb a referenda

• Písanie zápisníc z rokovania orgánov samosprávy obce

• Príprava rozhlasových relácií zo všetkých oblastí života obce

• Zodpovedá za vyhlasovanie rozhlasových relácií a činnosti miestneho rozhlasu

• vydávanie povolení a vedenie evidencie o užívaní verejných priestranstiev v obci

• Vydáva stanoviská k zámerom podnikateľských subjektov

• Vydáva povolenia pre jednorázový predaj na území obce

• Rozpracováva úlohy a opatrenia civilnej ochrany, ich organizovanie a komplexné zabezpečenie

• Spracovanie, vedenie a spresňovanie dokumentácie civilnej ochrany na území obce

• Zverejňuje zmluvy a faktúry na webovej stránke obce • Príprava zmlúv za nájomné za hrobové miesto a evidencia hrobových miest na cintoríne

• Vydáva povolenia pre kamenárske firmy pre vstup na pohrebisko

• Príprava zmlúv za nájomné za prenájom obecných priestorov

• Práca na webovej stránke obce

• Plní ďalšie príkazy starostky obce.

Do materskej školy bez právnej subjektivity chceme prijať silu "Pedagogický asistent" pre dieťa so zdravotným znevýhodnením. Uvedená pani má stredoškolské vzdelanie, konkrétne obchodnú akadémiu. Ako ju zaradiť do platovej triedy?

Sme malá obec s 1 800 obyvateľmi. Máme materskú školu bez právnej subjektivity. Škôlka má 69 detí, 8 pedagogických zamestnancov. Pani učiteľky, ktoré sme prijali do pracovného pomeru na základe výberového konania, mali ukončené vysokoškolské vzdelanie I. stupňa - študijný odbor učiteľstvo MŠ. Teraz, po niekoľkých rokoch, sa zamestnanci škôlky svojvoľne bez toho, aby to od nich zamestnávateľ vyžadoval, rozhodli doplniť svoje vzdelanie na vysokoškolské vzdelanie II. stupeň. Pýtame sa, či po skončení uvedeného štúdia je povinný zamestnávateľ preradiť ich automaticky do vyššej platovej triedy.

Zamestnanec je odmeňovaný podľa zákona č. 553/2003 Z. z. a vykonáva prácu vo verejnom záujme podľa osobitného zákona 552/2003 Z. z. Zamestnanec vykonáva pracovné činnosti s tým, že najnáročnejšia pracovná činnosť spadá do 8. platovej triedy v zmysle Prílohy č.1 tohto zákona. Zamestnanec ale nespĺňa kvalifikačný predpoklad vzdelania – vysokoškolské vzdelanie II. stupňa. Môže byť zamestnanec napriek nesplneniu kvalifikačného predpokladu vzdelania zaradený do 8. platovej triedy? Môže zamestnanec vykonávať funkciu vedúceho oddelenia? Do akej platovej triedy má byť zaradený na pozícii vedúceho oddelenia?

Máme pedagogického zamestnanca – samostatný učiteľ 2. stupňa – matematika; vzdelanie VŠ 2. stupňa v odbore Rozširujúce štúdium matematiky na UKF v Nitre. V roku 2009 ukončil na TU vo Zvolene VŠ 3.stupňa – rigoróznou skúškou a doktorátom PhD. v odbore enviromentálne inžinierstvo. V súčasnosti je platovo zaradený do 7. platovej triedy s príslušným tarifným stupňom podľa započítanej praxe. Zamestnanec požaduje zaradiť do 9. platovej triedy, lebo tak bol zaradený v predošlom zamestnaní. Je možné zaradiť pracovníka do 9-ej platovej triedy, keď doktorát získal v inom odbore (enviromentalistika) a je učiteľom predmetu matematika a technika ?

Prosíme o radu do akej platovej triedy by mala byť zaradená učiteľka v MŠ, ak má maturitnú skúšku (2005) v odbore učiteľstvo pre materské školy a vychovávateľstvo a 1.st. VŠ, ale v odbore učiteľstvo predmetov dejepis - SJL (2009). 

Chcem sa opýtať na zaradenie do platových tried na mestskom úrade - nastúpila som do úradu a pozerám, že vedúci zamestnanci oddelení sú zaradení v platovej triede 9, prednosta úradu v 10. Podľa môjho názoru nie sú zaradení správne, nakoľko uvedené triedy sa týkajú mesta na úrovni Bratislava alebo Košice, čo my nie sme, poprípade vyššieho územného celku. Je potrebné preradenie do nižších tried, alebo aj v menšom meste môžu byť zaradení do tried 9 a 10? 

Ako má byť správne zaradená pracovníčka obce , ktorá vykonáva správu daní a poplatkov jej zaradenie je referent pre správu dani a poplatkov a pritom robí aj činnosti iného charakteru na pokyn nadriadeného. Má ukončený 1 stupeň vysokoškolského vzdelania a momentálne študuje 2 stupeň v odbore verejná spáva. Momentálne má zaradenie v 5 platovej triede. Pýtam sa, či môže byť zaradená do vyššej platovej triedy?

Naša obec je zriaďovateľom Materskej školy. Od 1. 9. 2022 bola prijatá na pracovný pomer - učiteľka do našej materskej školy. Má ukončené vysokoškolské vzdelanie II. stupňa na Trnavskej univerzite, odbor Sociálna pedagogika a vychovávateľstvo. Bola zaradená do kariérového stupňa ako nekvalifikovaná, do 6. platovej triedy. Dňa 20. 6. 2023 ukončila adaptačné vzdelanie. Od 1. 9. 2023 navštevuje strednú pedagogickú školu – odbor učiteľstvo pre materské školy. Do ktorej platovej triedy má byť zaradená táto učiteľka po absolvovaní adaptačného vzdelávania a ešte nemá ukončené učiteľstvo pre MŠ?